MISI VISI
Misi Kami:
Kami Mengembangkan dan Menyebarkan Konsep Akuntansi Manajemen RS yang Benar, dan Melatih Peran Akuntan Manajemen RS yang Seharusnya, serta Mengasah Ketrampilan Pemanfaatan Informasi Akuntansi Manajemen RS kepada para Manajer agar Menjadi Manajer RS yang Profesional.
Visi Kami:
Menjadi Institusi Pengembangan, Pelatihan, dan Implementasi Akuntansi Manajemen Rumah Sakit Terkemuka di Indonesia.
Kami Meyakini:
- Penyelenggaraan Sistem Budgeting RS (SBRS) Berbasis Produk dan Sistem Programming RS (SPRS) Membuat Penerjemahan, Penjabaran serta Pelaksanaan Renstra RS Melalui Manajemen Rumah Sakit Diselenggarakan secara Riil, Rinci, Runtut, dan Ringkas.
- Penyelenggaraan Sistem Akuntansi Unit Cost Rumah Sakit (SAUCRS) Memfasilitasi Pelayanan Berbasis “Kendali Mutu Kendali Biaya.”
- Perbaikan Sistem Akt. Persediaan RS (SAPRS) Mendorong Peningkatan Pengendalian Biaya Bahan.
- Penerapan Sistem Akuntansi Pertanggungjawaban Rumah Sakit (SAPJRS) Mendorong Pelayanan Berbasis “Kendali Mutu Kendali Unit Pelayanan.”
- Pengasahan Ulang (Reskilling) Ketrampilan Manajerial pada Para Manajer Pelayanan di RS akan Meningkatkan Profesionalisme Pengelolaan Rumah Sakit secara Rasional dan Berimbang.
Nilai-Nilai yang Kami Junjung Tinggi:
- Integrity = Kami Hanya Melatihkan dan Menerapkan Topik dan Sistem yang Berguna Bagi Klien Kami
- Professionalism = Kami Senantiasa Bergairah dalam Menerapkan Iptekdok dalam Manajemen RS
- Cost–Effectiveness = Kami Memilih Penerapan Iptekdok yang Memiliki Top Value bagi Klien Kami
- Continuous Improvement = Kami Bermotto “Our Mistakes Won’t Limit Us”
Sasaran Yang Ingin Kami Capai:
- Terimplementasinya Sistem Akuntansi Manajemen Rumah Sakit (SAMRS) untuk Mendukung Manajemen Rumah Sakit yang Melayani Berbasis “Kendali Mutu Kendali Biaya”
- Tercapainya Kondisi Semua RS Indonesia Memiliki Akuntan Manajemen RS yang Berperasn Profesional
- Tercapainya Kondisi Semua Manajer Pelayanan di Rumah Sakit Indonesia Memiliki Ketrampilan untuk Menggunakan Informasi Akuntansi Manajemen secara Rasional